tại sao vậy PDC

các bác ơi, theo như thông báo thì năm 2009 cong ty PDC làm ăn có lợi nhuận đấy chứ : xem nhé

CÔNG TY CỔ PHẦN DU LỊCH DẦU KHÍ PHƯƠNG ĐÔNG (PTC) TỔ CHỨC THÀNH CÔNG HỘI NGHỊ NGƯỜI LAO ĐỘNG NĂM 2010



Ngày 11/06/2010, tại Khách sạn Phương Đông - Số 02 Trường Thi, Tp.Vinh, Nghệ An, Công ty Cổ phần Du lịch Dầu Khí Phương Đông (PTC) đã tổ chức thành công Hội nghị người lao động năm 2010.


Tới dự Hội nghị có Ông Thái Quốc Hiệp - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐQT Tổng Công ty PTSC; Ông Nguyễn Hùng Dũng - Tổng Giám đốc Tổng Công ty PTSC cùng đại diện Thường vụ Công đoàn và các Ban chuyên môn của Tổng Công ty PTSC. Về phía PTC có các đồng chí trong Đảng ủy, Hội đồng quản trị, Ban Tổng Giám đốc, Ban thường vụ Công đoàn, Đoàn thanh niên cùng sự hiện diện của 77 đại biểu ưu tú là CBCNV đến từ các Phòng/Ban, Đơn vị trực thuộc Công ty.
Đoàn Chủ tịch Hội nghị gồm Ông Hoàng Trung Hưng - Tổng Giám đốc, Ông Nguyễn Đình Nguyên - Chủ tịch Công đoàn, Bà Nguyễn Thị Thúy Nga - Bí thư Đoàn thanh niên đã cùng điều khiển chương trình Hội nghị.
Hội nghị đã nghe “Báo cáo tổng kết công tác SXKD năm 2009 và phương hướng thực hiện nhiệm vụ kế hoạch năm 2010 Công ty Cổ phần Du lịch Dầu khí Phương Đông” do Ông Hoàng Trung Hưng - Tổng Giám đốc Công ty trình bày; “Báo cáo thực hiện quy chế dân chủ cơ sở, thực hiện chính sách cho người lao động năm 2009 và tổng kết phòng trào thi đua yêu nước giai đoạn 2006-2010”, “Nội dung phát động thi đua năm 2010” do Ông Nguyễn Đình Nguyên - Chủ tịch Công đoàn Công ty trình bày và phát động.
Hội nghị cũng đã nghe phần trình bày Tham luận của các Đơn vị, cá nhân tiêu biểu và phần phát biểu của các đại biểu bổ sung vào các Báo cáo. Thay mặt đoàn Chủ tịch, Ông Hoàng Trung Hưng và Ông Nguyễn Đình Nguyên đã trả lời các kiến nghị.
Hội nghị đã thực hiện đầy đủ các quy định về nghi thức, nội dung tổ chức được quy định tại Thông tư liên tịch số 32/TTLT-BLĐTBXH-LĐLĐVN ngày 31/12/2007 của Bộ Lao động Thương binh Xã hội và Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Sau hơn 02 giờ làm việc khẩn trương, sôi nổi, thảo luận trên tinh thần công khai, dân chủ, Hội nghị đã đi đến thống nhất:
1. Thông qua Báo cáo tổng kết công tác SXKD năm 2009 và phương hướng thực hiện nhiệm vụ kế hoạch năm 2010.
Hội nghị nhất trí đánh giá trong tình hình kinh tế năm 2009 đầy khó khăn và thách thức, tuy vậy Công ty đã hoàn thành vượt mức kế hoạch doanh thu và hoàn thành kế hoạch lợi nhuận đã đề ra, nộp ngân sách Nhà nước đầy đủ đảm bảo các nghĩa vụ với Nhà nước, với các tổ chức tài chính, quyền lợi của Người lao động và cổ đông Công ty. Thể hiện bằng những chỉ tiêu chính sau:
- Doanh thu: 324 tỷ đồng (đạt 137% kế hoạch).
- Lợi nhuận trước thuế: 4,4 tỷ đồng (đạt 100% kế hoạch).
- Thu nhập bình quân: 3 triệu đồng/người (đạt 115% kế hoạch).
Phát huy thành tích đạt được trong năm 2009, năm 2010 Công ty sẽ xây dựng các biện pháp nhằm phát triển Công ty về mọi mặt, nắm bắt cơ hội, khắc phục khó khăn, phấn đấu hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu cơ bản sau:
- Doanh thu: 350 tỷ đồng.
- Lợi nhuận trước thuế: 4,2 tỷ đồng.
- Thu nhập bình quân: 3,2 triệu đồng/người.
- Đảm bảo việc làm cho 100% CBCNV Công ty.
2. Thông qua Báo cáo thực hiện quy chế dân chủ cơ sở, thực hiện chính sách cho người lao động năm 2009 và tổng kết phòng trào thi đua yêu nước giai đoạn 2006-2010.
Hội nghị nhất trí cao việc thực hiện quy chế dân chủ cơ sở ở đơn vị đã được phát huy, mang lại những kết quả tích cực, tạo nên mối quan hệ nội bộ tốt, đồng thuận từ cấp ủy Đảng, chính quyền, các đoàn thể, đảm bảo các quyền lợi chính đáng, hợp pháp cho người lao động, thúc đẩy người lao động trong Công ty đồng lòng thực hiện các mục tiêu về SXKD, xây dựng đơn vị vững mạnh.
Năm 2010, Công ty sẽ nỗ lực phát huy những mặt đã làm đ­ược, khắc phục những mặt ch­ưa làm đ­ược, tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền, vận động thực hiện Quy chế dân chủ cơ sở. Tiếp tục rà soát bổ sung hoàn thiện hơn các văn bản quy chế nội bộ, thực hiện đầy đủ Thảo ước lao động tập thể phù hợp hơn giữa quy định của Nhà nước với thực tế của Đơn vị.
3. Thông qua nội dung phát động phong trào thi đua năm 2010, qua đó kêu gọi toàn thể Người lao động Công ty tích cực đóng góp trí tuệ, công sức và tham gia phong trào thi đua nhằm hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch SXKD năm 2010 vì lợi ích của Người lao động và sự phát triển của Công ty.
4. Hội nghị thống nhất giao Tổng Giám đốc và Chủ tịch Công đoàn Công ty tiếp thu, bổ sung ý kiến đóng góp của các Đại biểu và lãnh đạo cấp trên để hoàn chỉnh các dự thảo báo cáo.
Năm 2009 là năm ghi nhận những kết quả bước đầu trong hoạt động đầu tư theo chiến lược phát triển của Công ty. Không chỉ nâng cao hiệu quả kinh doanh và lợi ích của cổ đông, tạo tiền đề cho sự phát triển mạnh mẽ của những năm tiếp theo, trong năm qua, tập thể Ban Lãnh đạo và CBCNV của Công ty đã đoàn kết nhất trí, chung sức, chung lòng, vượt qua mọi khó khăn thách thức. Với đội ngũ CBCNV ngày càng trưởng thành, lớn mạnh, đầy nhiệt huyết và luôn có quyết tâm cao trong việc thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, Công ty đang có những bước đi đúng đắn, thu được nhiều kết quả khích lệ.
Với yêu cầu tái cấu trúc lại cơ cấu ngành nghề kinh doanh của Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam (PVN), ngày 11/11/2009 Hội đồng quản trị PVN đã ban hành Nghị quyết về việc chuyển nhượng phần vốn của Tập đoàn tại PTC cho Tổng Công ty Cổ phần Dịch vụ Kỹ thuật Dầu khí Việt Nam (PTSC). Đây là một trong những Tổng Công ty lớn nhất thuộc PVN, doanh thu năm 2009 ước đạt 12.606 tỷ đồng (đạt 123% kế hoạch năm, tăng 28% so với thực hiện năm trước); Lợi nhuận trước thuế đạt 638,7 tỷ đồng (đạt 133% kế hoạch năm, tăng 17,% so với thực hiện năm trước). Thu nhập bình quân của người lao động PTSC đạt 12 triệu đồng/tháng. Với 19 đơn vị trực thuộc trải dài từ Bắc vào Nam, PTSC là đơn vị cung cấp các loại hình dịch vụ kỹ thuật đa dạng cho ngành công nghiệp dầu khí, trong đó đã phát triển được một số loại hình dịch vụ kỹ thuật dầu khí mũi nhọn đạt trình độ quốc tế như dịch vụ tàu chuyên ngành, dịch vụ căn cứ - cảng, dịch vụ thiết kế, chế tạo lắp đặt, đấu nối chạy thử các công trình dầu khí, dịch vụ tàu FPSO/FSO, dịch vụ vận hành bảo dưỡng (O&M), dịch vụ khảo sát công trình ngầm ROV, dịch vụ cung ứng nhân lực kỹ thuật, dịch vụ cung cấp vật tư thiết bị dầu khí… hiện PVN và PTSC đang tiến hành các thủ tục chuyển nhượng cổ phần tại PTC theo quy định của Luật Chứng khoán.
Năm 2010 PTC sẽ đẩy mạnh công tác SXKD tập trung vào hai mảng chính là du lịch và thương mại, đồng thời huy động nguồn vốn cho công tác đầu tư xây dựng cơ bản đối với các dự án đã được phê duyệt kế hoạch thực hiện.
Với tiềm năng và năng lực sẵn có, PTC tin rằng sẽ là một kênh hấp dẫn cho các nhà đầu tư, một điểm đến tin cậy cho các đối tác, bạn hàng; ngày càng phát triển mạnh mẽ và bền vững, góp phần xây dựng thương hiệu của ngành Dầu khí Việt Nam cũng như sự phát triển chung của đất nước.

Hôm qua em vừa nhận được tin HOT là công ty đang chuẩn bị công bố lợi nhuận kinh doanh trước các công ty khác với lợi nhuận ròng là 5 tỷ nha. Lần này thì bứt tốc rồi PDC, chinh phục ngưỡng 3x nhé. Hơn nũa nếu không có gì khác thì công ty sẽ tăng vốn lên tới 200 tỷ, chứ không phải 175 tỷ như dự kiến đâu nha. các bác chuẩn bị tiền mặt sớm nha, sau khi chinh phục ngưỡng 3x công ty sẽ phát hành thêm cổ phiếu , và cơ hội tốt nếu PDC được làm giá như VE9 ( tin này thì em chưa chắc) nhưng các bác hãy hi vọng nha. Niềm tin đổ vào PDC nhiều thì không gì là không thể đâu. BIẾT ĐÂU ĐÓ