1. THÔNG BÁO VỀ VIỆC TUÂN THỦ QUY ĐỊNH PHÁP LUẬT KHI THAM GIA DIỄN ĐÀN

    Đề nghị toàn thể thành viên diễn đàn nghiêm túc tuân thủ Luật Chứng khoán, các quy định của Ủy ban Chứng khoán Nhà nước, đồng thời tuân thủ các quy định pháp luật liên quan đến an ninh mạng, giao dịch điện tử và trách nhiệm cá nhân khi đăng tải, chia sẻ thông tin trên môi trường mạng, bao gồm các quy định tại Nghị định 174/2026/NĐ-CP. xem thêm

Đơn xin tăng lương - ^______^,

Chủ đề trong 'Thị trường chứng khoán' bởi windwin, 09/07/2011.

Có 2732 người đang online, trong đó có 67 thành viên. 06:56 (UTC+07:00) Bangkok, Hanoi, Jakarta
  1. Có 1 người đang xem box này (Thành viên: 0, Khách: 1)
Chủ đề này đã có 1196 lượt đọc và 18 bài trả lời
  1. windwin

    windwin Thành viên gắn bó với f319.com

    Tham gia ngày:
    26/05/2008
    Đã được thích:
    31
    Kính gởi: Ban Giám Đốc
    Tôi là Trần Cu,
    Sau một thời gian suy nghĩ và tìm hiểu chính sách, nay tôi làm đơn này đề nghị được tăng lương bởi những lý do sau:
    - Tôi làm công việc cơ bắp.
    - Luôn làm việc dưới sâu.
    - Tư thế làm việc không bình thường, đầu luôn hướng về phía trước.
    - Thường xuyên không được nghỉ cuối tuần.
    - Môi trường làm việc ẩm ướt.
    - Không được trả lương làm thêm giờ.
    - Vị trí làm việc tăm tối, không khí hay có mùi, không được thông gió.
    - Nhiệt độ nơi làm việc thường xuyên cao.
    - Rất dễ bị mắc các bệnh truyền nhiễm khi làm việc.
    --------------------------------------------------------


    Ban Giám đốc

    Kính gởi: Đồng chí Trần Cu,

    Sau một thời gian xem xét và đối chiếu với quy định, nay Ban Giám Đốc quyết định không thể tăng lương theo nguyện vọng của đồng chí với những lý do sau:

    - Đồng chí không làm việc liên tục 8 tiếng trong ngày.
    - Đồng chí thường làm việc rất ngắn sau đó lại ngủ ngay.
    - Đồng chí không chấp hành đúng sự phân công của ban lãnh đạo, đã nhiều lần làm việc tại nơi không được phân công.
    - Đồng chí không làm việc một cách tự nguyện, đồng chí chỉ làm việc khi bị cấn và luôn đòi hỏi đuợc vuốt ve trước khi bắt đầu vào việc.
    - Chỗ đồng chí làm việc thường rất bẩn, sau khi đồng chí đi khỏi.
    - Đồng chí thường xuyên không tôn trọng quy tắc an toàn lao động, ví dụ đã nhiều lần không chịu mang ủng cao su.
    - Đồng chí làm đơn về hưu trước tuổi 60.
    - Thỉnh thoảng đồng chí rời vị trí làm việc mặc dầu công việc chưa hoàn thành.

    Chào thân ái và quyết thắng.
    Ban Giám Đốc.
    =))=))=))=))
  2. deerculler

    deerculler Thành viên rất tích cực

    Tham gia ngày:
    11/06/2011
    Đã được thích:
    0
    Bỏ nó đi qua bên Anh làm. Anh sẽ trả lương cho chú theo giá xăng, đảm bảo cho chú ko còn théc méc nữa.
  3. AMG19

    AMG19 Thành viên rất tích cực

    Tham gia ngày:
    08/07/2011
    Đã được thích:
    0
  4. nv3310va

    nv3310va Thành viên gắn bó với f319.com

    Tham gia ngày:
    24/03/2006
    Đã được thích:
    200
    Hay hay hay=))=))=))=))=))=))=))
  5. windwin

    windwin Thành viên gắn bó với f319.com

    Tham gia ngày:
    26/05/2008
    Đã được thích:
    31
    IQ hơi cao, đọc ko hiểu
  6. windwin

    windwin Thành viên gắn bó với f319.com

    Tham gia ngày:
    26/05/2008
    Đã được thích:
    31
    :-o :)) :p
    Giải trí cuối tuần:))
  7. emyeutien479

    emyeutien479 Thành viên quen thuộc

    Tham gia ngày:
    28/06/2011
    Đã được thích:
    0
    Cũ mèm !...cái này có từ 4 năm trước rùi diễm ơi! ...[-X[-X[-X[-X[-X
  8. quanxpro

    quanxpro Thành viên rất tích cực

    Tham gia ngày:
    23/03/2010
    Đã được thích:
    0
    VL với bác chủ top. =))=))=))=))=))=))
  9. HongHa789

    HongHa789 Thành viên này đang bị tạm khóa Đang bị khóa

    Tham gia ngày:
    19/06/2010
    Đã được thích:
    0
    Mắc cười éo chịu ược

Chia sẻ trang này