Thời oai hùng của SSI còn đâu. Nay chỉ là máng lợn. Why?

Lương nhân viên giảm 1/2 keke.

Hôm nay lại thêm thằng SAM giở trò, tuần sau thảm rồi.

Coi nè, cổ đông SAM đang bức xúc http://hako.info.vn/forum/showthread.php?p=72#post72

kinh

Túm lại là hôm 31/12, SSI nó có như sau:

Tiền mặt và tiền gửi kỳ hạn trên 3 tháng tại NH: 1723 tỏi
Còn lại là đầu tư cổ phiếu, góp vốn, đầu tư dài hạn khác tầm hơn 2000 tỏi.

Vậy chứng tỏ SSI đủ khả năng trả trái chủ đợt này, có chẳng chỉ cần bán ra tầm 500 tỏi nữa.

Nhưng trả xong thì khẳng định tiền mặt của SSI gần như = 0

Nguồn tin từ một công ty chứng khoán cỡ vừa cho biết, họ đang cân nhắc việc cơ cấu lại bộ phận môi giới với việc chỉ để một phần nhỏ nhân viên hưởng lương cứng, còn lại chuyển sang vận hành theo doanh thu. Nếu thị trường xuống dốc như hiện nay thì công ty sẽ không phải trả lương hoặc trả rất thấp.

Trích: http://cafef.vn/2011031402563612CA31/moi-gioi-chung-khoan-xuong-gia.chn

Chim lợn vừa thôi ,nếu cần tiền phải bán thì nó đã bán xong lâu rồi ,đâu để đến bây giờ .

Vào đây mà giải trí, cả tuần CK rồi:
http://www.amthuc.com/showthread.php?t=1289508
http://f319.com/home/1401256/page-2

1 công ty ck cỡ bự như SSI còn ra đi thì các công ty nhỏ thì chắc tỏi trong năm 2011 này hết

Sắp ra đi nhiều lắm.................Bảo trọng

Nhiều lúc kẻ thù là chính mình

Xin hiểu kẻ thù ở đây là theo nghĩa rộng, là nguyên nhân của những hiện tượng không tốt.
Ta thường mất nhiều thì giờ, tiền bạc và công sức đi tìm nguyên nhân của những hiện tượng không tốt.
Ta thường mất nhiều thì giờ, tiền bạc và công sức đi tìm nguyên nhân tận đâu đâu, những nguyên nhân khách quan, những nguyên nhân có ý nghĩa biện minh rằng: mình không tự gây ra khuyết điểm đó, sai lầm đó, tội lỗi đó.
Hướng suy nghĩ đó, phương pháp tư tưởng đó đã đánh lừa mọi người và ru ngủ mình, làm cho mọi lệch lạc, sai phạm cứ thế trượt dài, trượt dài.
Con người ta, ai cũng có một góc tối trong tâm hồn; vấn đề là góc tối đó rộng hay hẹp, chủ nhân nó có nhận ra được hình thù của nó, có biết cách kiềm chế, biết cách xóa bỏ nó không.
Có một đồng chí quản lý giáo dục ở một địa phương nọ lớn tiếng đặt vấn đề toàn cơ quan phải có trách nhiệm tìm cho ra nguyên nhân của hiện tượng lộ đề thi tốt nghiệp phổ thông trung học. Suốt một tháng trời điều tra rồi tranh cãi nhau về hàng chục nguyên nhân chẳng đâu vào đâu. Đồng chí quản lý tỏ ra rất bực mình về kết quả làm việc này của nhiều người mà không hề tự xem lại mình: liệu có quản lý đề thi cẩn mật không, có tổ chức triển khai chặt chẽ không, liệu bản thân mình có cố tình hay vô ý nói chuyện với con cháu về nội dung đề thi không? Nếu tự trả lời nghiêm túc thật thà thì có thể xác định được ngay nguyên nhân đích thực. Ở đây, người cán bộ quản lý không gương mẫu thành khẩn, tự phê bình nên để mấy tháng sau, vấn đề mới sáng tỏ. Người cán bộ quản lý ấy đã không còn chút uy tín nào nữa.